Für Kunden
IT-Experten, die auf Ihr Projekt zugeschnitten sind
Wir stellen ein Team zusammen, das Ihrem Unternehmen einen Mehrwert bietet
Wir schaffen ein gut eingespieltes Team Personalvermittler, Sourcer und Personalberater mit Erfahrung in der Technologie-, Fertigungs- und Finanzbranche. Wir kombinieren Marktkenntnisse, Netzwerke und hochmoderne Rekrutierungstools, um effektiv Kandidaten zu vermitteln, die das Unternehmen realistisch stärken Ihr Unternehmen.
Unsere Stärke sind Kompetenz und gute Prozesse:
- Wir kennen Ihre Branche - wir suchen nicht nur den richtigen Kandidaten, sondern sorgen auch dafür, dass er zu Ihrer Unternehmenskultur und Ihrem Team passt.
- Wir tauschen laufend Marktdaten aus, berichten über Fortschritte und stehen in jeder Projektphase zur Verfügung.
- Wir versenden die ersten Profile innerhalb von 3 Arbeitstagen. Die durchschnittliche Abschlusszeit des Verfahrens beträgt <30 Tage.
- Wir finden effektiv IT-Spezialisten, die auf die Projektanforderungen und die Organisationskultur zugeschnitten sind - sowohl im klassischen Modell als auch durch direkte Suche (Direct Search).
Wir kombinieren das Beste aus zwei Welten: ein einfühlsamer Umgang mit Menschen i moderne Rekrutierungsinstrumente, die den gesamten Prozess beschleunigen und rationalisieren.
Wir behandeln die Bewerber nicht wie Lebensläufe in einem System. Wir reden, wir hören zu, wir fragen nach Motivationen, Werten und Karrierezielen. Das ist das Ergebnis:
wir bauen Vertrauen und Beziehungen,
wir bringen Kandidaten besser zusammen nicht nur fachlich, sondern auch kulturell,
wir vertreten effektiv Ihre Marke als Arbeitgeber.
Technologischer Hintergrund
Hinter der Wirksamkeit unserer Aktivitäten steht eine solide Werkzeugbasis:
ATS mit Automatisierung und Bewerberbewertung - um die Auswahlzeiten zu verkürzen,
erweiterte Beschaffung KI-basiert - wir wenden uns an passive Kandidaten,
Berichte und Dashboards zur Personalbeschaffung - vollständige Transparenz der Vorgänge.
- proprietäre Plattform Zentrum für Auftragnehmermanagement - XHR, durch die wir eine engagierte Gemeinschaft schaffen und ihre Einstellungsprozesse effizient verwalten.
Das Ergebnis?
Die Bewerber fühlen sich gut betreut.
Sie erhalten nur diese beste Passform.
Der Einstellungsprozess ist schnell, skalierbar und messbar.
Ihr Unternehmen baut einen Marktvorteil auf - dank der Menschen und der Technik.
RPO (Auslagerung von Rekrutierungsprozessen) ist ein Kooperationsmodell, bei dem wir ganz oder teilweise die Verantwortung für die Rekrutierungsprozesse Ihres Unternehmens übernehmen - wie eine interne Personalabteilung, aber mit externer Effizienz.
Was haben Sie davon?
- Engagiertes Rekrutierungsteam
Unsere Personalvermittler tauchen vollständig in die Kultur und Struktur Ihres Unternehmens ein und arbeiten ausschließlich für Sie. - Mehr Kontrolle, weniger Kosten
Sie optimieren die Einstellungskosten und erhalten permanenten Zugang zu Einstellungsressourcen, ohne eine eigene Personalabteilung aufbauen zu müssen. - Skalierbarkeit und Flexibilität
Müssen Sie kurzfristig 5, 15 oder 50 neue Mitarbeiter einstellen? Mit RPO passen wir uns Ihren Wachstumsplänen an. - Vollständige Transparenz und Berichterstattung
Sie erhalten regelmäßig Daten über den Status von Prozessen, Beschaffungsaktivitäten und die Effektivität der Beschaffungskanäle.
Modelle der Zusammenarbeit
Success fee
Sie zahlen nur für das Ergebnis - wenn Sie einen Vertrag mit dem Kandidaten unterzeichnet haben.
Retainer (Monatsabonnement)
Kooperationsmodell, das auf kontinuierlicher Unterstützung und vorrangiger Einstellung basiert. Ideal bei vielen offenen Stellen.
Body Leasing und Contracting
Schneller Zugang zu IT-Experten und Spezialisten, die für die Projektarbeit bereitstehen - mit umfassender formaler und rechtlicher Unterstützung.
RPO (Auslagerung von Rekrutierungsprozessen)
Lagern Sie Ihre Personalbeschaffungsprozesse ganz oder teilweise aus und profitieren Sie von Fachwissen, Zeitersparnis und größerer Effizienz bei der Talentbeschaffung.
Bildung eines Teams
Wir wählen Gruppen von Spezialisten umfassend aus und entwickeln sie so, dass sie gemeinsam die Geschäftsziele des Kunden auf kohärente, effiziente und integrierte Weise verfolgen.
Wir haben unser eigenes Contractor Management Centre eingerichtet
Bei Lukardi Talents stellen wir nicht nur IT-Fachleute ein. Wir schaffen Prozesse, die wirklich funktionieren. Mit unserer Leidenschaft für Technologie und Menschen und unserer jahrelangen Erfahrung haben wir eine Plattform aufgebaut, die XHR - Eigenes Managementzentrum für die Zusammenarbeit mit Auftragnehmern.
XHR ist ein Werkzeug, das Ihr Unternehmen wirklich unterstützt - automatisiert, rationalisiert und erhöht die Kontrolle über die B2B-Zusammenarbeit.
Das System erstellt Rechnungen auf der Grundlage der geleisteten Arbeitsstunden und der Vertragsunterlagen, wodurch Fehler vermieden werden und eine rechtzeitige Rechnungsstellung gewährleistet ist. Diese Komfort und Sicherheit für beide Parteien: den Auftragnehmer und Lukardi.
Die Automatisierung der Verwaltung ermöglicht es uns, effizient und flexibel zu arbeiten. Niedrigere Betriebskosten führen zu günstigere Bedingungen für die Zusammenarbeit für Ihr Unternehmen.
Die Plattform ermöglicht es uns, den Status von Projekten und Aufgaben in Echtzeit zu überwachen. So können wir schneller auf Veränderungen, Bedürfnisse oder Herausforderungen reagieren. In der Praxis bedeutet dies reibungsloser Kontakt und echte Unterstützung in jeder Phase der Zusammenarbeit.
XHR hilft uns dabei, unsere Vertragspartner zu betreuen, unter anderem durch den Zugang zu Leistungen und ein bequemes Kooperationsmanagement. Ein gepflegter Spezialist - bedeutet mehr Engagement. Und das bedeutet bessere Arbeitsqualität, mehr Verantwortung und Pünktlichkeit - genau das, was Sie wollen.
Profesjonalne wsparcie XHR to gwarancja jakości i bezpieczeństwa – technologia, która ułatwia współpracę i buduje trwałe relacje biznesowe. Dzięki temu możesz skupić się na rozwoju, mając pewność, że współpraca B2B przebiega bez zakłóceń.
Wir passen uns an, um den Erwartungen voraus zu sein
IT-Einstellung und Direktsuche
Wir finden effektiv IT-Spezialisten, die auf die Projektanforderungen und die Organisationskultur zugeschnitten sind - sowohl im klassischen Modell als auch durch direkte Suche (Direct Search).
Outsourcing von Spezialisten und Teams
Benötigen Sie Unterstützung für die Dauer eines Projekts oder wenn das Arbeitsaufkommen steigt? Wir bieten flexible Kooperationsmodelle an: Body-Leasing, Team-Leasing und die Einstellung von IT-Experten.
Marktforschung und Personalberatung
Wir stellen Daten zur Verfügung, mit deren Hilfe genaue Einstellungsentscheidungen getroffen werden können - von der Verfügbarkeit von Kompetenzen bis hin zu Gehaltsniveaus und Markttrends.
Stellen Sie einen IT-Recruiter zur Verstärkung Ihres Teams ein
Wir bieten Unterstützung durch das RPO-Modell und Zugang zu Personalvermittlern, die die Realitäten der IT-Branche genau kennen.
Erwartungen übertreffen
Ersten Profile werden innerhalb von 3 Arbeitstagen versandt.
Durchschnittliche Bearbeitungszeit beträgt weniger als 30 Tage.
Wir sind seit Jahren auf internationalen Märkten tätig
Rekrutierung mit nationaler und internationaler Verlagerung
Entdecken Sie unsere Erfolgsgeschichten
Wir haben erfolgreich Projekte abgeschlossen für:
magdalena.krzyżaniak@lukardi.com
+48 733 123 019
magdalena.krzyżaniak@lukardi.com
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Magdalena Krzyżaniak
Lassen Sie uns über Lösungen für Ihr Unternehmen sprechen
Hallo, mein Name ist Magdalena Krzyżaniak.
Ich bin Business Relationship Manager und unterstütze Unternehmen beim Aufbau von IT-Teams und bei der Auswahl der besten Fachleute für Projekte.
Kontaktieren Sie mich über das Formular oder direkt und lassen Sie uns sehen, wie wir Ihre Projekte unterstützen können.
