Lukardi Talents – doświadczenie, które buduje zespoły IT
Skutecznie łączymy specjalistów z branży IT z biznesem.
Od lat łączymy ludzi i technologie - Kim jesteśmy i jak działamy
Ponad 10 lat doświadczenia
Nasza historia zaczęła się w 2012 roku pod marką Aniołowie Konsultingu. Od samego początku skupialiśmy się na rekrutacji i outsourcingu specjalistów IT – najpierw w obszarze systemów SAP i IFS, a z czasem również w innych technologiach.
Przez lata współpracowaliśmy z największymi firmami doradczymi w Polsce i za granicą, skutecznie łącząc ekspertów z projektami, które napędzają cyfrową transformację.
Nowa marka, ta sama jakość
Dziś działamy jako Lukardi Talents, ale nasza filozofia się nie zmienia – nadal stawiamy na jakość, zaufanie i długoterminowe relacje.
Nowa marka to świeża energia i nowe możliwości, ale ten sam zespół i to samo zaangażowanie.
Rozumiemy realia branży IT, bo od lat jesteśmy jej częścią. Nasze podejście opiera się na zrozumieniu technologii, potrzeb biznesowych i ludzkiego potencjału.
Część Grupy Lukardi
W 2024 roku dołączyliśmy do Grupy Lukardi S.A., dzięki czemu zyskaliśmy dostęp do szerszych zasobów, silnego zaplecza technologicznego i nowych rynków.
Integracja pozwoliła nam połączyć kompetencje w obszarze HR i IT, by jeszcze skuteczniej wspierać klientów w budowaniu zespołów technologicznych.
Działając w ramach grupy, możemy zaoferować klientom pełniejsze wsparcie – od rekrutacji i outsourcingu, przez konsulting, aż po realizację złożonych projektów IT.
Technologiczne zaplacze
Lukardi S.A. to doświadczony partner technologiczny, specjalizujący się w cyberbezpieczeństwie, cyfryzacji procesów biznesowych oraz rozwoju oprogramowania.
Grupa współpracuje z globalnymi liderami technologicznymi, takimi jak SAP, OpenText czy Microsoft, co daje nam dostęp do najnowszych narzędzi i know-how – również w kontekście projektów, do których dostarczamy specjalistów.
Jakość ponad ilość
liczy się dla nas dopasowanie, nie tylko technologiczne, ale i kulturowe
Partnerstwo i transparentność
stawiamy na otwartą komunikację i długoterminowe relacje
Zrozumienie świata IT
rekrutujemy z poziomu wiedzy technicznej, nie tylko formalne
Elastyczność i szybkość
dostosowujemy się do realiów klienta, bez kompromisów jakościowych
Mocne strony Lukardi Talents
Doświadczenie w sektorze enterprise
Od ponad dekady wspieramy klientów działających w środowiskach klasy enterprise – od wdrożeń SAP i IFS, po nowoczesne rozwiązania oparte na technologiach takich jak Java, .NET, Python, DevOps, Cloud i inne. Doskonale rozumiemy specyfikę projektów prowadzonych w dużych organizacjach i potrafimy dostarczyć specjalistów, którzy odnajdują się w wymagających środowiskach technologicznych.
Własna baza ekspertów IT
Przez lata działalności zbudowaliśmy solidną i stale rozwijaną bazę doświadczonych specjalistów IT – programistów, konsultantów, architektów, DevOpsów, project managerów. To dzięki niej jesteśmy w stanie szybko reagować na potrzeby klientów i rekomendować osoby realnie dopasowane do projektów, technologii i zespołów.
Elastyczne modele współpracy
Wiemy, że potrzeby biznesowe bywają różne – dlatego oferujemy outsourcing pojedynczych specjalistów, team leasing całych zespołów lub wsparcie w rekrutacjach stałych i czasowych. Dostosowujemy się do modelu działania klienta, zachowując jakość i transparentność współpracy na każdym etapie.
Międzynarodowy zasięg
Realizujemy projekty rekrutacyjne i outsourcingowe nie tylko w Polsce, ale również na rynkach zagranicznych. Dzięki znajomości lokalnych uwarunkowań i elastycznemu podejściu skutecznie wspieramy klientów w ekspansji, wdrożeniach i budowie zespołów w różnych częściach Europy.
Najlepsze zespoły zaczynają się od właściwych ludzi
Marcin Buszewicz
Lukardi Talents Team Manager
Od lat związany z rekrutacją w branży IT – realizował projekty dla największych banków, międzynarodowych korporacji i organizacji. Specjalizuje się w budowaniu zespołów, wspieraniu rozwoju firm oraz optymalizacji procesów HR. W Lukardi Talents odpowiada za koordynację i prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, dbając nie tylko o skuteczność działań, ale także o wizerunek firmy jako partnera na rynku pracy.
Na co dzień nadzoruje pracę zespołu, wyznacza priorytety rekrutacyjne i mierzy efektywność działań w zależności od celów biznesowych i sezonowości. Ma doświadczenie w reorganizacji struktur, wdrażaniu narzędzi usprawniających procesy oraz rozwoju bazy klientów i kandydatów.
Angażuje się również w rozbudowę zespołu rekruterskiego, rozwój kompetencji oraz inicjatywy wzmacniające pozycję firmy na rynkach zagranicznych.
Marta Buszewicz
Business Relationship Manager
W Lukardi Talents, odpowiedzialna za prowadzenie relacji z partnerami biznesowymi i realizację projektów rekrutacyjnych na stanowiska średniego i wyższego szczebla w obszarze IT. Łączy kompetencje rekruterskie z umiejętnością budowania długofalowych relacji – zarówno z klientami, jak i kandydatami.
Prowadzi kompleksowe procesy rekrutacyjne: od pozyskiwania kandydatów, przez selekcję i rozmowy kwalifikacyjne, aż po finalizację współpracy. Dba o jakość doświadczeń kandydatów, wdrażając mechanizmy feedbackowe i działania usprawniające procesy. Wspiera pozytywny wizerunek pracodawcy i rozwija standardy współpracy w duchu partnerstwa i transparentności.
Swoją przygodę z branżą rozpoczęła jako HR Assistant, gdzie wspierała zespół w działaniach operacyjnych i zdobyła solidne podstawy w zakresie prowadzenia procesów rekrutacyjnych.
Magdalena Krzyżaniak
Business Relationship Manager
Zbierała swoje doświadczenie w branży IT jako konsultant systemów ERP wdrażając produkty it u klientów polskich, jak i zagranicznych. Ma doświadczenie w analizie procesów biznesowych przedsiębiorstw produkcyjnych, w prowadzeniu warsztatów oraz szkoleń dla użytkowników. Związana w późniejszych latach także ze środowiskiem SAP-owym w różnego rodzaju rolach supportowych.
W Lukardi od wielu lat zajmuje się pozyskiwaniem talentów dla klientów z branży IT. Dba o kwestie formalne, a także zapewnia ciągłość projektową pod względem dostarczania zasobów ludzkich dla klientów.
Nastawiona na ciągły rozwój i doskonalenie się, a także otwarta na elastyczne rozwiązania uwzględniające potrzeby Kandydatów, jak i Klientów.
Julia Pedynkowska
HR Development Specialist
Od początku kariery zawodowej koncentruje się na działaniach wspierających rozwój ludzi i organizacji. W Lukardi Talents odpowiada za obszary związane z employee experience – od benefitów pracowniczych, przez koordynację programu poleceń, po administrację platformy XHR. Brała udział w tworzeniu tego narzędzia od podstaw, przekładając realne potrzeby kontraktorów i firmy na funkcjonalne, skalowalne rozwiązania.
Na co dzień zarządza komunikacją wewnętrzną oraz wspiera proces onboardingu. Angażuje się również w projektowanie inicjatyw, które zwiększają zaangażowanie i satysfakcję ze współpracy.
Z wykształcenia psycholożka, absolwentka Uniwersytetu Gdańskiego. W pracy ceni autentyczność, empatię i realny wpływ na doświadczenia współpracowników i kandydatów.
marcin.buszewicz@lukardi.com
+48 733 123 478
marcin.buszewicz@lukardi.com
+48 733 123 478
Marcin Buszewicz
Porozmawiajmy o możliwościach współpracy
Cześć, nazywam się Marcin Buszewicz.
Jestem Business Relationship Managerem – skontaktuj się ze mną przez formularz lub bezpośrednio. Razem znajdziemy wyzwania, które pozwolą Ci się rozwijać i w pełni wykorzystać Twoje kompetencje.