Opis projektu
Projekt dotyczy rozwoju i optymalizacji kluczowych procesów biznesowych w środowisku enterprise. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za analizę wymagań biznesowych, współpracę ze stakeholderami oraz wsparcie inicjatyw transformacyjnych realizowanych w modelu Agile i hybrydowym.
Rola zakłada ścisłą współpracę z zespołami biznesowymi, IT oraz delivery, udział w warsztatach i procesach decyzyjnych, a także aktywny udział w definiowaniu i usprawnianiu procesów oraz dokumentacji analitycznej w złożonym, międzynarodowym środowisku projektowym.
Rola w projekcie i zakres zadań:
Osoba na tym stanowisku będzie pełnić rolę Senior Analityka odpowiedzialnego za zbieranie i analizę wymagań biznesowych, modelowanie procesów oraz koordynację współpracy pomiędzy biznesem a zespołami technologicznymi. Zakres zadań przedstawia się następująco:
- Analiza i zbieranie wymagań biznesowych oraz funkcjonalnych
- Współpraca z biznesem, stakeholderami oraz zespołami technologicznymi
- Prowadzenie warsztatów analitycznych i doprecyzowywanie potrzeb biznesowych
- Modelowanie i optymalizacja procesów biznesowych
- Tworzenie oraz utrzymywanie dokumentacji analitycznej i projektowej
- Wsparcie zespołów delivery podczas realizacji inicjatyw projektowych i transformacyjnych
- Identyfikacja ryzyk, zależności oraz potencjalnych usprawnień procesowych
- Udział w definiowaniu rozwiązań oraz wsparcie procesów wdrożeniowych
- Współpraca w środowisku Agile / Scrum w międzynarodowym otoczeniu projektowym
Wymagane umiejętności i doświadczenie:
- Minimum 5 lat doświadczenia w roli Analityka Biznesowego lub Systemowego w środowisku enterprise
- Doświadczenie w zbieraniu i analizie wymagań biznesowych oraz tworzeniu dokumentacji analitycznej i funkcjonalnej
- Umiejętność prowadzenia warsztatów i współpracy ze stakeholderami biznesowymi oraz technicznymi
- Znajomość metodyk Agile / Scrum oraz doświadczenie w pracy w zespołach projektowych i transformacyjnych
- Doświadczenie w modelowaniu procesów biznesowych oraz analizie procesów end-to-end
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne oraz analityczne
- Umiejętność pracy w złożonym, międzynarodowym środowisku projektowym
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Doświadczenie w sektorze finansowym / bankowym będzie dużym atutem
Warunki współpracy / co oferujemy:
- Udział w strategicznym projekcie realizowanym dla jednego z liderów sektora finansowego
- Praca w międzynarodowym środowisku projektowym z dużą ekspozycją na współpracę biznes–IT
- Możliwość udziału w inicjatywach transformacyjnych i rozwoju procesów enterprise
- Długofalowa współpraca w modelu B2B
- Elastyczny model pracy (częściowo zdalny)
- Współpraca z doświadczonymi zespołami ekspertów i stakeholderów biznesowych
- Duża samodzielność oraz realny wpływ na realizowane inicjatywy
- Stabilne środowisko projektowe i możliwość rozwoju w obszarze analizy biznesowej oraz transformacji organizacyjnej
Szczegóły projektu:
- Kontrakt: B2B
- Start: ASAP
- Stawka: do 1270/MD
- Wymiar czasu pracy: full-time
- Tryb pracy: hybrydowy
W razie zainteresowania pozostałymi szczegółami projektu oraz chęci wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym zapraszamy do kontaktu z Marcinem Buszewiczem: marcin.buszewicz@lukardi.com
Aplikuj na stanowisko
Lukardi Talents Team Manager
Marcin Buszewicz
Cześć, nazywam się Marcin Buszewcz. W Lukardi Talents jestem Team Managerem. Chętnie odpowiem na wszystkie Twoje pytania związane z tym projektem lub porozmawiamy o innych możliwościach współpracy.
marcin.buszewicz@lukardi.com
+48 733 123 478